20 trabalhadores da RTP ganham mais do que o presidente

Uma auditoria da Inspeção-Geral de Finanças (IGF) concluiu que, em 2024, havia 20 trabalhadores da RTP a receber uma remuneração mensal superior à do presidente do Conselho de Administração (CA) da empresa pública, segundo revela o Correio da Manhã.

De acordo com o projeto de relatório da IGF, a que o jornal teve acesso, entre os trabalhadores encontravam-se 10 diretores de diferentes áreas e 10 jornalistas, seis dos quais correspondentes internacionais.

O montante máximo recebido por um trabalhador terá atingido cerca de 18 mil euros mensais, valor correspondente a aproximadamente 220% da remuneração do presidente da RTP.

Na altura, o cargo era ocupado por Nicolau Santos, que recebia 8.173 euros por mês. A diferença entre a remuneração do presidente e o valor máximo identificado pela auditoria rondava, assim, os 10 mil euros mensais.

Número de trabalhadores variou ao longo dos anos

A situação não é exclusiva de 2024. Segundo a IGF, o número de trabalhadores com remunerações superiores à do presidente da RTP era de 20 em 2018, tendo aumentado para 24 em 2019, descido para 21 em 2020 e voltado a atingir 23 trabalhadores em 2021 e 2022.

Durante esse período, os valores máximos recebidos mantiveram-se geralmente próximos dos 15 mil euros mensais, embora tenham subido para 17.995 euros em 2024.

A auditoria foi realizada ao período entre 2018 e 2024, na sequência de um pedido da Comissão de Orçamento, Finanças e Administração Pública da Assembleia da República, e levanta questões relacionadas com a gestão financeira e dos recursos humanos da estação pública.

Salários compostos por vários suplementos

A IGF chama ainda a atenção para a complexidade do sistema remuneratório existente na RTP.

Segundo o relatório, a remuneração mensal dos trabalhadores é, “na generalidade”, composta por uma multiplicidade de subsídios e suplementos de diferentes naturezas, situação que dificulta a análise e a definição do estatuto remuneratório dos vários grupos profissionais da empresa.

Os dados agora revelados colocam novamente em discussão a política salarial da RTP e a diferença entre as remunerações praticadas na empresa pública, nomeadamente entre os seus trabalhadores e a administração.